DISC性格领导力--梁锡巍老师

与人沟通因何不畅？团队管理为何苦恼？员工为何流失？
如何管人直达内心，让下属愿意干事、乐意干事、激情干事？
如何打造团队，提升团队绩效？

主题：DISC性格领导力

-如何成为知人善用的管理者

与人沟通因何不畅？团队管理为何苦恼？员工为何流失？

如何管人直达内心，让下属愿意干事、乐意干事、激情干事？

如何打造团队，提升团队绩效？   

你是在管理员工付出，还是在激发员工投入？

你了解自己的性格特质吗？怎样把不同性格的人放到合适的岗位，才能发挥他们的能量？

本次课程将分享世界500强都在使用的职场管理、性格分析理论-DISC，让你发现自我，影响别人！

DISC性格测试理论源于美国，目前在世界500强公司被普遍应用，是让你发现自我、掌控别人、读懂职场人格的实用心理学工具，在本次中，李海峰先生将通过一个个真实、生动的案例，深入浅出地讲解DISC职场性格测试工具的原理和使用方法，了解这个工具的运用诀窍，帮助您和您的企业：

◆ 对自己有更深入、具体、完整和客观的了解，从而促进自我性格塑造以及人际关系扩展

◆ 更好的理解同事，掌握管理沟通的方法，建立职场人脉关系

◆ 掌握识人用人的工具和方法，选对人，做对事

◆ 认识不同特质的短板，明确不同特质的修炼调整方向

◆ 帮助团队消除沟通隔阂、压力与冲突，使团队成员之间建立润滑与互补的合作关系，充分发挥团队潜能

◆ 协助您了解自己，发展自己；协助您的组织做到知人善用，选对人才、放对位置。

与人沟通因何不畅？团队管理为何苦恼？员工为何流失？

如何管人直达内心，让下属愿意干事、乐意干事、激情干事？

如何打造团队，提升团队绩效？   

你是在管理员工付出，还是在激发员工投入？

你了解自己的性格特质吗？怎样把不同性格的人放到合适的岗位，才能发挥他们的能量？

本次课程将分享世界500强都在使用的职场管理、性格分析理论-DISC，让你发现自我，影响别人！

DISC性格测试理论源于美国，目前在世界500强公司被普遍应用，是让你发现自我、掌控别人、读懂职场人格的实用心理学工具，在本次中，李海峰先生将通过一个个真实、生动的案例，深入浅出地讲解DISC职场性格测试工具的原理和使用方法，了解这个工具的运用诀窍，帮助您和您的企业：

◆ 对自己有更深入、具体、完整和客观的了解，从而促进自我性格塑造以及人际关系扩展

◆ 更好的理解同事，掌握管理沟通的方法，建立职场人脉关系

◆ 掌握识人用人的工具和方法，选对人，做对事

◆ 认识不同特质的短板，明确不同特质的修炼调整方向

◆ 帮助团队消除沟通隔阂、压力与冲突，使团队成员之间建立润滑与互补的合作关系，充分发挥团队潜能

◆ 协助您了解自己，发展自己；协助您的组织做到知人善用，选对人才、放对位置。